家紡加盟商在前期加盟時，會來詢問企業(yè)對產(chǎn)品進貨以及貨柜扶持等。不難看出，加盟商對產(chǎn)品陳列是相當重視的，有些加盟商告訴筆者，之前他們閱讀了不少關于家紡裝修陳列的文章，明確了陳列的重要性，想要具體了解下家紡企業(yè)對陳列和培訓有哪些幫助。這里最直接的體現(xiàn)就是以下三種：

　　家紡企業(yè)送貨柜，幫助加盟商做好產(chǎn)品陳列

　　首先是家紡企業(yè)贈送貨柜。一些有實力的家紡企業(yè)考慮到加盟商前期投入比較大，所以在加盟扶持上會有贈送貨柜這一環(huán)節(jié)。一些企業(yè)是全額贈送價值好幾萬的貨柜，而另一些企業(yè)則是半價的方式贈送貨柜?？傊徽撌悄姆N方式，家紡企業(yè)都是為加盟商考慮更多的。光贈送貨柜還不算，家紡企業(yè)會派陳列設計師到終端店鋪來，教員工如何鋪床和擺放床品。可能有些加盟商說，不就是鋪個床么，家里面經(jīng)常鋪床單，按照這樣做就行了。是這樣么？在筆者看來并非如此。家紡產(chǎn)品陳列有嚴格的要求，每一個折皺每一個弧度都是呈現(xiàn)出不同的視覺效果，為此，陳列好一套床品是需要花費大量的心血，是需要通過多方的考量和研究的。為此，終端員工在學習時需要認真，盡量在最短的時間里把技藝手法學會。

　　督導人員前來培訓專賣店員工

　　在家紡專賣店里，員工是店鋪的核心價值。企業(yè)每年會花費大量資金投入到終端員工的培訓上，希望他們能在技能與素質(zhì)上都有所提升。家紡專賣店的員工需要定期的培訓，公司方會派督導人員經(jīng)常游走在各大家紡店中，對員工的技能進行輔導。

　　定期回訪，考核員工的職業(yè)技能

　　當然，前期有了良好的基礎，后面在操作上就容易許多。但家紡企業(yè)會對每個店鋪進行考核工作，嚴抓那些技能不過關的員工，為專賣店營造一個高質(zhì)量的銷售服務團隊。

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